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brèves-et-articles Brèves et Articles
12 juin 2025

Prorogation des effets des conventions d'utilité sociale (CUS) - Note DGALN

Dans une note datée du 2 juin 2025, la Direction générale de l’Aménagement, du Logement et de la Nature (DGALN) présente les modalités de maintien des effets des conventions d’utilité sociale (CUS) arrivant à échéance le 31 juin 2025 ainsi que les modalités d’instruction des prochaines CUS.

CUS

rapports---guides---doc Rapports - Guides - Doc
28 mai 2025

Les organismes Hlm engagés pour la tranquillité résidentielle - Doctrine

Les pouvoirs publics sollicitent de plus les organismes Hlm pour intervenir dans les situations d'incivilité et de délinquance qui relèvent pourtant de leurs prérogatives. Afin de clarifier le cadre et les limites de l'intervention des bailleurs sociaux, la commission « Quartiers, sécurité, emploi » de l’USH a conduit des travaux pour réinterroger la doctrine du Mouvement Hlm en matière de sécurité et de tranquillité résidentielle avec une publication à la clé.

Sécurité & Tranquillité

actualités AH
15 avril 2025

Bourse de l'emploi Hlm : "Les directions des ressources humaines poursuivent la modernisation du recrutement"

À l’heure du bilan 2024 de la bourse de l’emploi du Mouvement Hlm et alors que les pratiques RH sont en pleine évolution, rencontre avec Vaya Dratsidis, responsable du développement RH et de l’action professionnelle à la direction des ressources humaines de l’USH.

Ressources humaines

ouvrages Ouvrages
15 avril 2025

Référentiel de conservation des archives des organismes Hlm

A l'initiative du bailleur social Territoire Habitat , un groupe de travail s'est constitué sous la direction conjointe du Service Interministériel des Archives de France (SIAF) pour donner lieu à la publication le 19 mars 2025 de 4 document clés pour évaluer, trier et conserver les archives issues de l'activité des organismes Hlm.

Management & Organisation

brèves-et-articles Brèves et Articles
11 mars 2025

L'offre de services des bailleurs sociaux publics : quelles réponses aux besoins locaux et quels financements - Etude FOPH

La Fédération des Offices publics de l'habitat (FOPH) a mandaté le cabinet CMI pour explorer, à travers une étude, les modèles territoriaux et économiques des services développés par les OPH au bénéfice de leurs locataires.

Qualité de service

actualités AH
28 février 2025

Gestion sociale : pour Maryse Prat, "l'efficience d'un organisme Hlm ne se limite pas à sa performance économique"

Il était important, pour Maryse Prat, de chiffrer le coût de la gestion sociale des organismes Hlm. Elle avait l’intuition que cette mission d’utilité sociale - « l’ADN des bailleurs », dit-elle - était insuffisamment prise en compte dans l’évaluation des performances des organismes. À sa demande, l’USH a commandé à HTC une étude ainsi qu’un outil permettant aux organismes d’auto-évaluer cette dimension et de la valoriser auprès de leurs partenaires et des organismes de contrôle. Explications avec l’ex-directrice générale de l’ESH La Cité Jardins, présidente de la commission Attribution, mixité et gestion sociale de l’USH, également présidente de la CGLLS.

Management & Organisation

événements Événements
18 février 2025

Intelligence artificielle : risques et opportunités pour les directions des ressources humaines - Supports de la Journée professionnelle RH du 16 janvier 2025

Comment les directions des ressources humaines peuvent-elles tirer parti des opportunités de l' IA tout en gérant les risques associés ? Quelles transformations cela implique-t-il pour les pratiques RH, la relation managériale et l'organisation du travail ? C’est autour de ces questions que l’Union sociale pour l’habitat a organisé une journée professionnelle RH.

Numérique

actualités AH
15 février 2025

Ressources humaines : l'IA, ce n'est pas de la science-fiction

L’intelligence artificielle peut-elle offrir des opportunités aux services ressources humaines ? Quels risques fait-elle encourir ? Une journée professionnelle organisée par l’USH a réuni le 16 janvier plus de 120 participants autour de ces questions. Y aller pas à pas, en lien étroit avec les services informatiques ; déployer un plan d’actions précis ; sécuriser ses données… Tels sont quelques-uns des conseils égrenés ce jour-là.

Ressources humaines

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