Actualités Habitat n°1208

Il ou elle réalise les activités suivantes :

• Accueil du candidat-locataire
• Recueil des informations et/ou des besoins
• Analyse de la demande
• Conseil sur le(s) bien(s) immobilier(s)
• Planification et visite des biens immobiliers
• Prospection
• Recherche de biens immobiliers disponibles (maisons, appartements, bureaux, foncier...)
• Évaluation d'un bien immobilier
• Promotion commerciale du bien immobilier
• Suivi des locataires entrants et sortants
• Gestion des quittancements des loyers et des charges
• Gestion des réparations locatives
  

Compétences attestées :

Accueillir, informer, conseiller le candidat-locataire dans la recherche d’un bien immobilier

• Accueillir, renseigner et orienter le candidat-locataire en fonction de ses besoins.
• Opérer les rapprochements entre les biens à louer et les attentes/besoins du candidat-locataire.
• Programmer les visites et faire visiter le(s) bien(s) au candidat-locataire.

Prospecter et conclure les mandats de gestion locative

• Réaliser une veille concurrentielle et informationnelle.
• Développer/Construire un réseau professionnel et personnel afin de se tenir informé sur le marché locatif
• Estimer le loyer d’un bien immobilier au prix juste.
• Établir et faire signer les mandats de gestion ou de location dans le respect de la législation en vigueur.
• Assurer la promotion commerciale des biens immobiliers auprès de candidats-locataires.

Assurer la gestion locative des biens en portefeuille

• Gérer les actes courants de gestion locative liés à l’entrée du locataire-preneur.
• Appeler et contrôler les loyers et les charges locatives dues par les locataires
• Effectuer le suivi de la gestion du mandat auprès du propriétaire-bailleur.
• Gérer les sinistres locatifs.
• Gérer les actes courants de gestion locative liés à la sortie du locataire-preneur.