Osica : orientation professionnelle.

© F. Viotty

Après avoir subventionné l’association Rêv’Elles, qui propose à des femmes de 14 à 22 ans issus des quartiers populaires des programmes d’aide à l’orientation dans un premier temps, puis avoir déposé un dossier devant le fonds d’innovation des ESH, Osica invite ses salariés à s’impliquer dans le projet. Cet accompagnement, gratuit et innovant, comprend trois étapes : la participation au parcours "Rêv’elles ton potentiel", un accompagnement d’un an et l’entrée dans la communauté des "Alumnae" qui permet aux jeunes femmes de rester en contact avec l’association et de continuer à bénéficier de sorties et de partage d’expériences. 

Calvados Habitat : le blog "Calvados pour elles".

Suite aux résultats d’une enquête menée auprès de ses locataires, qui a fait émerger une communauté de clientes en attente d’informations, de conseils pour faciliter leur quotidien, Calvados Habitat a lancé, voici un an, un blog au féminin qui permet d’échanger et de partager des astuces entre femmes sur des sujets aussi variés que le bricolage, la décoration à petit prix, les sorties et la culture. Près de 2 500 personnes suivent au quotidien la page Facebook "Calvados pour elles" et plus de 8 000 ont visité le blog.

CLMH : Hab’iliti go.

© CLMH

C’est un collectif de six locataires qui a choisi les neufs projets lauréats de cet appel à projets sur les 25 dossiers reçus dont les résultats ont été rendus publics le 27 juin, lors d’une soirée à La Table des matières, à Caen. Cette initiative à l’attention des acteurs associatifs, institutionnels et économiques de la communauté urbaine lancée en avril dernier par CLMH  orientée vers des projets au bénéfice direct des locataires avait pour thème "Tous acteurs d’une solidarité responsable". À la clé, une bourse de 16 000€ à partager pour des sujets très variés : colocations avec les Kaps, art itinérant, basket en liberté, cabane à don, ateliers coup de pouce.